fbpx
office@iuliablaja.ro
0744.301.281 0787.822.100

Salariul minim: 1.450 lei de la 1 februarie 2017!

Salariul minim brut pe ţară va creşte cu 200 de lei, urmând să ajungă la valoarea de 1.450 de lei. Măsura este inclusă într-un proiect de act normativ publicat de Ministerul Muncii şi urmează să se aplice începând din luna februarie.

Salariul minim brut pe țară garantat în plată va crește la 1 februarie, de la 1.250 de lei, valoarea actuală, la 1.450 de lei, stabileşte un Proiect de Hotărâre de Guvern pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, publicat azi de Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV).

Astfel, dacă proiectul de act normativ va fi aprobat de Guvern până la finalul lunii ianuarie, salariul minim brut pe ţară va creşte de luna viitoare cu 200 de lei, urmând să aibă valoarea de 1.450 de lei pentru un program complet de lucru de 166 ore, în medie, pe lună, în anul 2017, reprezentând 8,735 lei/oră. Asta înseamnă că salariatul plătit cu minimul pe economie va primi lunar suma de 1.065 de lei, cu 140 de lei mai mult decât încasează în prezent.

Vă reamintim că, de la 1 mai 2016, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată este stabilit la 1.250 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 169,333 ore în medie pe lună în anul 2016, reprezentând 7,382 lei/oră. Practic, asta înseamnă un venit net de 925 de lei pe care angajatul îl primeşte lunar.

Totodată, potrivit proiectului, angajatorii care vor stabili un salariu de bază mai mic decât cel minim vor fi sancționați cu o amendă cuprinsă între 300 și 2.000 de lei, pentru fiecare contract de muncă care se încadrează în acest context. În prezent, cei ce stabilesc un salariu de bază sub nivelul valorii de 1.250 de lei riscă amenzi ce încep de la 1.000 de lei şi ajung la 2.000 de lei, în măsura în care fapta nu constituie infracţiune.

Sursa: www.avocatnet.ro

2 Raspunsuri

  1. Mihaela

    Ce putem face daca departamentul de salarizare (institutie publica) sustine ca 1450 este salariul minim de incadrare, in care este inclus sporul de vechime? Nu au de gand sa mareasca salariul de baza pentru cei care au salar de incadrare (baza + spor vechime) mai mare de 1450. Putem da in judecata institutia? Multumim

Comenteaza

Copy Protected by Chetan's WP-Copyprotect.